Was sie bieten
Ihr Profil
- Studium (Bachelor, Master oder Diplom) im Bereich Human Resources, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
- Fundierte Erfahrungen im Fachbereich HR
- Breiter Überblick über die verschiedenen Teildisziplinen im HR
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Führungsqualitäten
- Motivierende Persönlichkeit mit Durchsetzungsstärke und gleichzeitig Feingefühl für die Bedürfnisse des Unternehmens und Teams
- Unternehmerisches Mindset sowie Kreativität und Innovationsgeist
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Ihre Aufgaben
- Verantwortung für die Betreuung der Mitarbeiter über den gesamten Lifecycle hinweg
- Weiterentwicklung und Pflege der Unternehmenskultur sowie Arbeitgebermarke in Abstimmung mit der Marketingabteilung
- Auf- und Ausbau fortschrittlicher HR-Strategien/-prozesse, um die Mitarbeiterzufriedenheit und -produktivität zu maximieren
- Entwicklung einer langfristigen HR-Strategie unter Berücksichtigung der Geschäfts- und Wachstumsziele
- Koordination wichtiger Unternehmensinformationen zwischen den Mitarbeitern und Standorten
- Eigenverantwortliche Erledigung von besonderen Projektaufgabenn
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Was wir bieten
Sind Sie bereit für eine moderne Steuerberatungskanzlei?
Wir bei steuerberaten.de legen Wert auf eine proaktive und persönliche Beratung unserer Mandanten
und das zu 100% digital und ortsunabhängig.
Bereits tausende dynamische Unternehmen mit hohem Wachstum schenken uns ihr Vertrauen.
Zusammengefasst bieten wir Ihnen:
- Flexible Arbeitsortgestaltung (modernes Büro oder hybrides Arbeiten oder 100% remote)
- Flexible Arbeitszeitgestaltung (Vertrauensarbeitszeit, Gleitzeit mit Kernarbeitszeit, Teilzeit)
- Steuerfreie Gehaltsbausteine (Gutscheinkarten, Zuschüsse zu Kindergarten, Fahrt- oder Home-Office-Kosten)
- Kurze Abstimmungswege und flache Hierarchien
- Kostenfreie steuerfachliche Schulungen (mehrmals jährlich)
- Betriebliche Altersversorgung über die Unterstützungskasse "steuerberaten.de Unterstützungskasse e.V."
- Corporate Benefits (Mitarbeiterrabatte)
- Unbefristete Anstellung
- 30 Tage Urlaub
- Regelmäßige Überraschungspakete für unsere Mitarbeitenden im Home-Office
- Teamevents und gemeinsame Betriebsausflüge in Deutschland und dem Ausland
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